УТВЕРЖДЕН
постановлением администрации
муниципального образования Кимовский район
от 24.12.2012 № 2390
УСТАВ
МУНИЦИПАЛЬНОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
«ПОДРОСТКОВО-МОЛОДЁЖНЫЙ ЦЕНТР «МЕЧТА»
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1.
Муниципальное бюджетное учреждение «Подростково-молодёжный центр «Мечта» муниципального
образования Кимовский район (в дальнейшем именуемое - Учреждение) создано в соответствии
с постановлением главы администрации муниципального образования Кимовский район
от 16.03.2010 № 426.
1.2
Учреждение является некоммерческой организацией, не наделенное правом собственности
на закрепленное за ним имущество, созданное в соответствии с Гражданским
кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12.01.1998 № 7-ФЗ «О
некоммерческих организациях», Уставом муниципального образования Кимовский
район и осуществляет свою деятельность в соответствии с действующим
законодательством и нормативными актами Российской Федерации, Тульской области,
муниципальными правовыми актами муниципального образования Кимовский район и
настоящим Уставом.
1.3.
Полное фирменное название Учреждения: Муниципальное бюджетное учреждение «Подростково-молодёжный
центр «Мечта».
1.4.
Сокращенное фирменное название Учреждения МБУ «ПМЦ «Мечта»
1.5.
Место нахождение Учреждения:
301720,
г.Кимовск, Тульская область, ул. Коммунистическая,
д.24 кор.2.
1.6.
Учредителем Учреждения является администрация муниципального образования
Кимовский район.
1.7. Учреждение является юридическим лицом, имеет
фирменное наименование, обособленное имущество на праве оперативного
управления, самостоятельный баланс, расчетный
и иные счета в банках, может от
своего имени приобретать имущественные и неимущественные права и нести
обязанности, быть истцом и ответчиком в суде, арбитражном и третейском суде,
международном коммерческом арбитраже.
1.8. Учреждение имеет круглую печать со своим полным
фирменным наименованием и наименованием собственника, штампы, бланки и другие
средства индивидуализации.
1.9. Администрация муниципального образования
Кимовский район осуществляет полномочия собственника в пределах его
компетенции.
1.10. Для обеспечения деятельности Учреждение вправе
создавать филиалы и открывать представительства в установленном действующим
законодательством порядке.
1.11. Учреждение отвечает по своим обязательствам
находящимися в его распоряжении денежными средствами, а при их недостаточности
субсидиарную ответственность по обязательствам Учреждения несет собственник
имущества.
1.12. Учреждение
не преследует цели получения прибыли, но вправе оказывать платные услуги и
заниматься предпринимательской деятельностью, соответствующей целям его
создания.
2. ЦЕЛИ, ЗАДАЧИ И ВИДЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ
2.1. Учреждение создано в целях:
- организации и осуществления мероприятий
межпоселенческого характера по работе с детьми и молодежью;
- реализации
государственной молодежной политики в муниципальном образовании Кимовский
район;
- усиления
патриотического воспитания молодежи ;
- профилактики
наркомании, токсикомании, алкоголизма, безнадзорности и правонарушений среди
несовершеннолетних и молодежи;
- пропаганды
здорового образа жизни;
- организации
социо-клубной работы, развивающего досуга несовершеннолетних, молодежи, молодых
семей по месту жительства граждан;
- содействия
создания и координации деятельности молодежных и детских объединений по
интересам на базе структурных подразделений центра, реализации инновационного
потенциала молодежи Кимовского района в интересах общественного развития и самой
молодежи;
- внедрения
новых социальных и психолого-педагогических технологий в работе с молодежью;
- помощи
молодежи и несовершеннолетним, находящимся в трудной жизненной ситуации;
- содействия
занятости несовершеннолетних и молодежи, социально-трудовой реабилитации
подростков с девиантным поведением;
- разработки и
реализации новых подходов к системе социальной помощи несовершеннолетним и молодежи;
- создания баз
данных для несовершеннолетних и молодежи, социально-просветительской
деятельности и оказания информационно-консультативной помощи по проблемам
детей, подростков и молодежи;
- поддержки
молодежи в культурно-досуговой сфере, в профессиональном и личностном
самоопределении, адаптации их к жизни в обществе;
- развития
познавательной мотивации и творческих способностей молодежи, эстетических
взглядов, нравственных чувств, формирования осознанной гражданской позиции;
- оказания
содействия молодежи для более полного ее включения в социально-экономическую,
политическую и культурную жизнь общества;
- расширения
возможностей молодого человека в выборе своего жизненного пути, достижения
личного и общественного успеха.
2.2. Задачами Учреждения являются:
- профилактика
наркомании, токсикомании, алкоголизма несовершеннолетних и молодежи;
- профилактика
безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних и молодежи;
- организация
развивающего досуга несовершеннолетних, молодежи и молодых семей по месту
жительства граждан;
- работа с
несовершеннолетними, состоящими на учете в комиссии по делам несовершеннолетних
и защите их прав; с молодежью и несовершеннолетними, находящимися в трудной
жизненной ситуации и/или в социально-опасном положении;
- патриотическое
воспитание;
- экономическое
воспитание;
- трудовое
воспитание;
- экологическое
воспитание;
- эстетическое
воспитание;
-
социально-правовое воспитание;
- оказание культурно-досуговых
услуг;
- оказание социальных
и психолого-педагогических услуг;
- оказание информационных,
консультационных и иных услуг.
2.3. Для достижения установленных настоящим уставом
целей Учреждение осуществляет следующие виды деятельности:
-
деятельность органов местного самоуправления районов, городов, внутригородских
районов;
-
дополнительное образование детей;
-
образование для взрослых и прочие виды образования, не включенные в другие
группировки;
-
физкультурно-оздоровительная деятельность;
-
прочая деятельность в области спорта;
-
деятельность прочих общественных организаций, не включенных в другие группировки;
- иные виды предпринимательской деятельности, не
противоречащие законодательству и содействующие достижению целей создания
Учреждения;
2.4. Учреждение может осуществлять
предпринимательскую и иную приносящую доход деятельность лишь постольку,
поскольку это служит достижению целей, для которых оно создано.
2.5. Платные
услуги не могут быть оказаны взамен определенной Учредителем деятельности,
финансируемой за счет средств бюджета муниципального образования Кимовский
район.
2.6. Доходы,
полученные от предпринимательской деятельности, в установленном порядке
поступают в самостоятельное распоряжение Учреждения и учитываются на отдельном
балансе.
2.7. Имущество,
приобретенное за счет доходов, полученных от предпринимательской деятельности,
является муниципальной собственностью и поступает в оперативное управление Учреждения.
2.8. Учреждение ведет учет доходов и расходов по
предпринимательской деятельности.
Отдельные виды деятельности, перечень которых
установлен законом, могут осуществляться Учреждением только на основании
специальных разрешений (лицензий).
3. ИМУЩЕСТВО И СРЕДСТВА УЧРЕЖДЕНИЯ
3.1. Имущество Учреждения является муниципальной
собственностью, закреплено за Учреждением на праве оперативного управления и
отражается на его балансе.
3.2. Закрепленное за Учреждением имущество
учитывается в Едином Реестре муниципального имущества муниципального
образования Кимовский район в установленном порядке.
3.3. Источниками формирования имущества Учреждения
являются:
3.3.1. Имущество, переданное решением его
собственника или его надлежащего представителя.
3.3.2. Иные источники, не противоречащие действующему
законодательству Российской Федерации.
3.4. Учреждение не вправе отчуждать или иным способом
распоряжаться закрепленным за ним имуществом без разрешения надлежащего
представителя собственника.
3.5. Плоды, продукция и доходы, полученные от
использования имущества, находящегося в оперативном управлении Учреждения, а
также имущество, приобретенное за счет иных источников, являются муниципальной
собственностью и поступают в оперативное управление Учреждения.
3.6. Учреждение не имеет права получать кредиты от
кредитных организаций, иных физических и юридических лиц, за исключениями,
установленными законодательством Российской Федерации.
3.7. Арендная плата за имущество, сданное в аренду Учреждением
с согласия собственника, перечисляется в бюджет муниципального образования
Кимовский район.
3.8. Финансирование Учреждения осуществляется из
муниципального бюджета на выполнение муниципального задания для оказания
муниципальных услуг.
3.9. Учреждение обеспечивает исполнение муниципального
задания за счет выделенных субсидий и других источников, приносящих доход.
4. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ.
4.1. Учреждение строит свои отношения с юридическими
и физическими лицами на основе договоров, соглашений, контрактов.
4.2. Учреждение свободно в выборе форм и предмета
хозяйственных договоров и обязательств, любых других условий хозяйственных
взаимоотношений, которые не противоречат действующему законодательству,
настоящему уставу.
4.3.Для выполнения уставных целей Учреждение имеет
право:
4.3.1. Осуществлять материально-техническое
обеспечение производства и развитие объектов социальной сферы.
4.3.2. Приобретать или арендовать основные и
оборотные средства за счет имеющихся у него финансовых ресурсов.
4.3.3. Осуществлять разрешенные виды сделок путем
заключения договоров с юридическими и физическими лицами.
4.3.4. Планировать свою деятельность и определять
перспективы развития исходя из спроса потребителей на выполняемые работы,
оказываемые услуги.
4.3.5. На основании муниципального правового акта
администрации муниципального образования Кимовский район определять формы и
системы оплаты труда, структуру и штатное расписание в пределах сметы,
утверждать их в установленном порядке.
4.3.6. Устанавливать по согласованию с Учредителем
для своих работников дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день и иные
социальные льготы в соответствии с действующим законодательством Российской
Федерации.
4.4. Учреждение представляет для согласования в
администрацию муниципального образования Кимовский район Положение об оплате
труда, систему формы и размер оплаты труда работников.
4.5. Предельные размеры смет расходов Учреждения
устанавливаются главным распорядителем бюджетных средств.
4.6. Учреждение выполняет государственные мероприятия
по гражданской обороне и мобилизационной подготовке в соответствии с
действующим законодательством и нормативными актами органов местного
самоуправления.
4.7. Учреждение обеспечивает гарантированные
действующим законодательством минимальный размер оплаты труда, условия труда и
меры социальной защиты своих работников.
4.8. Учреждение обязано:
4.8.1. Обеспечивать своевременно и в полном объеме
выплату работникам заработной платы в соответствии с действующим
законодательством.
4.8.2. Обеспечивать своим работникам безопасные
условия труда и нести ответственность в установленном порядке за ущерб,
причиненный их здоровью и трудоспособности.
4.8.3. Осуществлять оперативный и бухгалтерский учет
результатов финансово-хозяйственной деятельности, вести статистическую
отчетность, отчитываться о результатах деятельности в соответствующих органах в
порядке и сроки, установленные действующим законодательством Российской
Федерации и нормативными актами органов местного самоуправления.
4.9. Должностные лица Учреждения несут
ответственность, установленную законодательством Российской Федерации.
4.10. Контроль за финансовой деятельностью Учреждения
осуществляется органами местного самоуправления в соответствии с действующим
законодательством Российской Федерации.
4.11.Контроль за эффективностью использования и
сохранностью муниципального имущества осуществляет Учредитель.
5. УПРАВЛЕНИЕ УЧРЕЖДЕНИЕМ
5.1. Управление Учреждением
осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации,
настоящим Уставом Учреждения и иными нормативно-правовыми актами.
5.2.
Руководителем Учреждения является директор, к компетенции которого относятся
все вопросы руководства текущей деятельностью Учреждения, не отнесенные к исключительной
компетенции Собственника имущества.
5.3. Назначение и увольнение директора
осуществляет глава администрации
муниципального образования Кимовский район по представлению начальника сектора молодежной
политики комитета образования и молодёжной политики администрации
муниципального образования Кимовский район на основании Трудового договора, в
порядке, установленном трудовым законодательством.
5.4. Учредитель
заключает с директором Трудовой договор, определяющий порядок деятельности,
срок полномочий, а также условия вознаграждения директора.
5.5. В своей деятельности
директор подотчетен Учредителю, сектору молодёжной политики комитета
образования и молодёжной политики администрации муниципального образования
Кимовский район.
5.6.
Взаимоотношения работников и директора Учреждения, возникающие на основе трудового
договора, регулируются трудовым законодательством Российской Федерации и
коллективным договором.
5.7. Работники
Учреждения в установленном порядке подлежат медицинскому и социальному
страхованию и социальному обеспечению.
5.8. Учреждение
обеспечивает здоровые и безопасные условия труда и несет ответственность за
соблюдение Федерального закона «Об основах охраны труда».
6. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ.
ИЗМЕНЕНИЕ УСТАВА
6.1. Внесение изменений и дополнений в настоящий устав
возможно только по решению Учредителя и производится в порядке, установленном
действующим законодательством Российской Федерации.
6.2. Учреждение может быть реорганизовано или
ликвидировано на основании решения собственника, либо по решению суда в
порядке, предусмотренном действующим законодательством Российской Федерации.
6.3. Реорганизация Учреждения может быть осуществлена
в форме слияния, присоединения, разделения, выделения и преобразования в
установленном порядке.
6.4. Учреждение считается реорганизованным, за
исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента
государственной регистрации вновь возникшего юридического лица.
6.5. Учреждение может быть преобразовано в фонд,
автономную некоммерческую организацию, хозяйственное общество.
6.6. Собственник или орган, принявший решение о
ликвидации Учреждения, назначают ликвидационную комиссию (ликвидатора) и
устанавливают в соответствие с Гражданским кодексом Российской Федерации и
Федеральным законом «О некоммерческих организациях» порядок и сроки ликвидации
Учреждения.
6.7. С момента назначения ликвидационной комиссии к
ней переходят полномочия по управлению делами Учреждения. Ликвидационная
комиссия от имени Учреждения выступает в суде.
6.8. Имущество Учреждения, оставшееся после
удовлетворения требований кредиторов Учреждения, передается собственнику,
наделившему Учреждение этим имуществом.
7. ХРАНЕНИЕ ДОКУМЕНТОВ УЧРЕЖДЕНИЯ
7.1. Настоящий устав вступает в силу с момента
государственной регистрации.
7.2. Учреждение обеспечивает учет и сохранность
документов по личному составу, а также передачу их на хранение в установленном
действующим законодательством порядке.
7.3. Учреждение обеспечивает хранение внутренней документации,
установленной действующим законодательством, по месту нахождения его
исполнительного органа.
7.4. При реорганизации Учреждения все управленческие,
финансово-хозяйственные документы, документы по личному составу и другие
передаются правопреемнику в соответствии с установленными правилами. При ликвидации
Учреждения документы по личному составу (приказы, личные дела и карточки учета,
лицевые счета и т.п.) передаются на хранение в муниципальный архив в
соответствии с требованиями архивных органов силами и за счет Учреждения.
7.5. Настоящий устав подлежит государственной
регистрации в порядке, установленном действующим законодательством. Последующие
изменения и дополнения настоящего устава Учреждения принимаются Учредителем и
подлежат регистрации в таком же порядке.
| 
