[TITLE]
Меню сайта
Архив записей
Статистика

Онлайн всего: 4
Гостей: 4
Пользователей: 0
Главная » 2019 » Март » 25 » Информационный блок "В слове «Мы» - сто тысяч «Я»".
16:15
Информационный блок "В слове «Мы» - сто тысяч «Я»".

21 марта 2019 года в клубе "Русичи" подростково – молодежного центра «Мечта» прошёл информационный блок "В слове «Мы» - сто тысяч «Я»", посвящённый Международному дню борьбы за ликвидацию расовой дискриминации. 
Дата 21 марта была выбрана для того, чтобы почтить память людей, погибших от рук полиции во время демонстрации, проходившей 21 марта 1960 года в Шарпевиле, расположенном в ЮАР. Это событие всколыхнуло мировую общественность и привело к тому, что ООН начало активно бороться против расовой дискриминации в мире. 
В ходе мероприятия специалист по работе с молодёжью рассказала ребятам, что такое толерантность и почему нужно относиться к людям другой национальности терпимее и с уважением, так же они посмотрели видео-ролик "Мы разные, но мы вместе". Также ребята заполнили таблицу "Люди - сходство и различия" и вырастили "Цветущее дерево толерантности". Также ребята задавали вопросы и получали на них полный развёрнутый ответ. 
В этот день все люди на нашей планете должны задуматься о том, сколько бед и несчастий принесла расовая дискриминация. К сожалению, сегодня нельзя говорить о полном ее устранении. Все мы должны научиться понимать и принимать друг друга, никто не должен считать свою нацию выше других.

Просмотров: 178 | Добавил: Админ | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Вход на сайт
Поиск
Календарь
«  Март 2019  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031
Друзья сайта
  • Официальный блог
  • Сообщество uCoz
  • FAQ по системе
  • Инструкции для uCoz


  • Госуслуги

    Администрация МО Кимовский район

    Работа в России

    Государственная система правовой информации

    Год памяти и славы

    Персональные.дети



    Copyright MyCorp © 2024 |
    Использование материалов согласуется с администрацией учреждения.
    Политика конфиденциальности