[TITLE]
Меню сайта
Архив записей
Статистика

Онлайн всего: 10
Гостей: 10
Пользователей: 0
Главная » 2017 » Сентябрь » 20 » Игровой тренинг «Цените людей, а не оценивайте их».
12:26
Игровой тренинг «Цените людей, а не оценивайте их».

19 сентября 2017 года в клубе «Русичи» прошел игровой тренинг «Цените людей, а не оценивайте их». 


Современный культурный человек - это не только образованный человек, но и личность, обладающая чувством самоуважения и уважающий окружающих. Поэтому мы должны уметь строить взаимоотношения в процессе взаимодействия с окружающими на основе сотрудничества и взаимопонимания, готовности принять других людей, их взгляды, обычаи и привычки такими, какие они есть. 
Педагог организатор провела мероприятие с целью сплочения коллектива, развития толерантности среди воспитанников клуба. 
Игровой тренинг начался с разминки. Упражнение «Знакомство» заключалось в том, кто быстрее построится по следующим параметрам: по цвету глаз (от самого светлого до самого темного), по длине волос (от самых длинных к самым коротким), по алфавиту отчества, по размеру ноги и т.д 
Вывод, к которому пришли ребята после разминки: Мы все разные, но нам весело и интересно вместе. После тренинга воспитанники клуба приняли участие в упражнениях: «Поиск сходства», «Рюкзачок успеха», «Острова», «За что я уважаю…», «Подумай», «Мой портрет в лучах солнца». 
В завершении каждый ребенок по очереди пожелал чего-то доброго участнику, стоящему слева.

Просмотров: 342 | Добавил: Админ | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Вход на сайт
Поиск
Календарь
«  Сентябрь 2017  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
252627282930
Друзья сайта
  • Официальный блог
  • Сообщество uCoz
  • FAQ по системе
  • Инструкции для uCoz


  • Госуслуги

    Администрация МО Кимовский район

    Работа в России

    Государственная система правовой информации

    Год памяти и славы

    Персональные.дети



    Copyright MyCorp © 2024 |
    Использование материалов согласуется с администрацией учреждения.
    Политика конфиденциальности